Arbeitssicherheit für Führungskräfte

Zielgruppe:

• Führungskräfte bis Meisterebene, die sich einen kompakten Überblick über Ihre unternehmerische Verantwortung im Arbeitsschutz- und Gesundheitsschutz informieren möchten.
• Interessierte Personen, die sich beruflich weiter qualifizieren möchten.

Vorteil

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In diesem Seminar eignen Sie sich die nötigen Fach-, und Methodenkompetenzen an, um in Ihrer Führungsrolle auch Ihrer Verantwortung für den betrieblichen Arbeitsschutz gerecht zu werden und damit verbundene Aufgaben wie die Beurteilung der Arbeitsbedingungen zu meistern.
Und Sie erhalten Impulse, sich mit einem gesundheitsorientierten Führungsstil auseinanderzusetzen und die Gesundheit als wichtige Ressource für die Mitarbeiter und für sich selbst wahrzunehmen.  Sie erkennen, was sie in Ihrem Unternehmen tun können, um das

Inhalte

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Führungsverantwortung wahrnehmen - Verantwortung für Mitarbeiter und Arbeitsergebnisse
* Arbeitsschutz und Gesundheitsförderung als Teil der Führungsaufgaben: Wie können Führungskräfte die Arbeit ihrer Mitarbeiter nachhaltig sicher und gesund gestalten?
* Beurteilung der Arbeitsbedingungen als Instrument für Führungsaufgaben nutzen
* Thema Arbeitsschutz: Hilfen und Ansprechpartner für Führungskräfte innerhalb und außerhalb des Unternehmens

Lehrgangsziel:

Als Führungskraft, im Besonderen der ersten und zweiten Führungsebene, nehmen Sie oftmals keine operativen Aufgaben im Arbeits- und Gesundheitsschutz wahr. Der Bereich „gehört halt“ zu Ihrem Aufgabengebiet.
Dies schützt Sie jedoch nicht davor, auf Grund Ihrer Funktion für den Arbeits- und Gesundheitsschutz, im rechtlichen Sinne verantwortlich zu sein – und zur Verantwortung gezogen zu werden.
Im Seminar erfahren Sie welche Rechtsbereiche für Sie persönlich von Bedeutung sein können. Sie erhalten einen Überblick über Gesetzte, Verordnungen, berufsgenossenschaftliche Vorschriften und welche Dokumente für Sie besonders wichtig werden können. Sie wissen wie Sie Ihre Verantwortung rechtssicher delegieren können und was Sie erledigen müssen um Ihre Rechtssicherheit zu erhalten.

Lehrgangsziel:

Als Arbeitgeber dürfen Sie Ihre unternehmerischen Pflichten im Areitsschutz auf andere geeignete Personen im Unternehmen übertragen.

Ihr

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